Esta plataforma almacena cookies para ofrecer una mejor experiencia. Navegando consiente su uso. Política

Tecnic/a Atencio Sociosanitaria (Corretorns) en Santa Coloma de Farners (Girona) - Sistema Nacional de Empleo . com

Tecnic/a Atencio Sociosanitaria (Corretorns) en Santa Coloma de Farners (Girona)

(Girona, España)

Funciones: Des de PACTO cerquem per a una important entitat del sector social especialitzada en la gestio de serveis d'atencio i benestar per a les persones:

Tecnic/a d'Atencio Sociosanitaria i Cures Auxiliars (Torn Corretorns)

El/la professional seleccionat/da donara suport a diferents centres residencials i centres de dia de la zona de La Selva i el Girones.

Missio del lloc de treball

Garantir el benestar, l'atencio assistencial i l'acompanyament diari de les persones usuaries, participant activament en la seva millora de qualitat de vida dins de les instal·lacions.

Funcions principals

Atendre les necessitats assistencials basiques de les persones usuaries (higienes, allitament, mobilitat, etc. ) .

Realitzar l'acompanyament continu a les persones residents.

Participar activament en l'organitzacio i desenvolupament d'activitats i tallers.

Vetllar en tot moment pel correcte estat de salut, la seguretat i el benestar dels usuaris/es. Requisitos: Formacio: Cicle Formatiu de Grau Mitja (Atencio a Persones en Situacio de Dependencia, Cures Auxiliars d'Infermeria o equivalent) .

Experiencia: Minim 1 any en un lloc similar dins de l'ambit sociosanitari.

Idiomes: Domini del catala i del castella.

Altres: Imprescindible carnet de conduir (B) i disponibilitat de desplacament entre els centres de la zona assignada.




Condicions de l'oferta

Tipus de contracte: Indefinit.

Jornada: Completa (40 hores setmanals) .

Horari: De dilluns a diumenge segons torn rotatiu establert.




Beneficis socials

Pagament de quilometratge pels desplacaments.

Beneficis fiscals.

Servei de fisioterapia gratuit.

Acces a plataforma de descomptes i altres avantatges corporatius.




Som una empresa compromesa amb la igualtat i no discriminem per genere, etnia, orientacio sexual, diversitat funcional, edat o altres aspectes protegits per la meva legislacio. Aquest proces de seleccio es basa en criteris objectius de professionalitat, merits i capacitat.

Fecha de publicación: 10/09/2026

¿Quieres recibir avisos? Sé el Primero