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Technical Product Owner (Líder Backend), 100% En remoto - Sistema Nacional de Empleo . com

Technical Product Owner (Líder Backend), 100% En remoto

Technical Product Owner (Líder Backend) en 100% En remoto.
Perfil buscado (Hombre/Mujer)
Responsabilidades
El equipo de desarrolladores Backend (Bounded Context).
El backlog y las historias de usuario asociadas.
El conocimiento funcional del producto y las necesidades que se intenten cubrir.
Ver las necesidades. Ofrecer capacidades de plataforma a todos los demás productos.
Conocer cómo se comporta una API definición parámetros tiempo de respuesta y trabajarlo con el equipo.
Proyecto estable 100 teletrabajo Formarás parte de un ecosistema de Talento Tecnológico
Buscamos un perfil
Con capacidad de liderazgo para gestionar un squad de desarrollo Backend.
Con experiencia en desarrollo de producto en el siguiente entorno tecnológico
Desarrollo y arquitecturas de Java
Experiencia en Domain Driven Design
Spring framework y spring-boot
Servicios Rest
Bases de datos relacionales y no relacionales
Microservicios
Metodologías de API first
Soluciones de testeo
Cloud
Metodología agile
Que sea crítico tanto con las soluciones planteadas por el equipo técnico como con las funcionalidades propuestas desde negocio.
Experiencia trabajando con equipos multidisciplinares y en la priorización de la capacidad y el esfuerzo para obtener el máximo rendimiento y beneficio.
Valorable experiencia previa como programador u otros roles técnicos.
Experiencia en la creación de historias de usuario y requisitos de producto detallados que definan claramente la funcionalidad deseada.
Experiencia tranajando en metodologías agile.
Inglés alto (Comunicación tanto con compañeros como con proveedores).
Page Consulting Tech Solutions es el área de PageGroup especializada en la realización de proyectos IT en clientes ofreciendo una amplia variedad de soluciones tecnológicas a medida con la flexibilidad y agilidad requerida
Contrato indefinido con Page Consulting Tech Solutions.
Salario en función de la experiencia aportada.
Modelo remoto de trabajo con viajes puntuales.
Formación continua para desarrollar tu talento.
Beneficios sociales y plan de retribución flexible.
Compensación de gastos de teletrabajo.
Plan de carrera en un ecosistema de talento tecnológico.
API, java,
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Fecha de publicación: 28/04/2024