Responsable de Formacion Corporativa (H/M/X) Madrid (Madrid)

(Madrid, España)

Funciones: Sector asegurador | Formacion corporativa | Modalidad presencial | Madrid. ¿Te gustaria liderar la estrategia de formacion en una compania del sector seguros, con impacto directo en negocio y alta interlocucion con direccion? Buscamos un/a Responsable de Formacion Corporativa con experiencia en entornos regulados, capaz de estructurar, priorizar y ejecutar planes formativos en un contexto de alta demanda. Incorporacion a compania lider del sector asegurador. Ubicacion: Madrid (zona centro/norte). Si estas interesado/a, no dudes en enviarnos tu CV y dar el siguiente paso en tu carrera.
Funciones del puesto
· Actuar como punto de contacto con directivos y managers, recogiendo necesidades formativas y traduciendolas en soluciones concretas y viables.
· Definir, mantener y ejecutar el Plan Anual de Formacion, combinandolo con la gestion de peticiones ad hoc.
· Gestionar y hacer seguimiento de la formacion obligatoria, asegurando su cumplimiento y controlando su impacto en objetivos internos.
· Coordinar la ejecucion de formaciones corporativas en colaboracion con distintas areas del negocio.
· Gestionar de forma integral los proveedores de formacion: busqueda, coordinacion, negociacion y evaluacion, asegurando eficiencia en costes y calidad.
· Dar respuesta a un alto volumen de demandas formativas, priorizando segun impacto en negocio y urgencia.
· Elaborar reporting avanzado en Excel, cruzando informacion de distintas fuentes y preparando presentaciones para Direccion.
· Coordinarse de forma transversal con RRHH, negocio y otras areas, asegurando alineacion y correcta ejecucion de las iniciativas.
· Detectar oportunidades de mejora y aportar estructura y eficiencia al area de formacion (procesos, priorizacion, organizacion). Requisitos: · Formacion universitaria en: RR. HH., Psicologia, Pedagogia, ADE, Derecho, Economia o similar.
· Experiencia solida en formacion corporativa de 4 anos o mas.
· Experiencia en sectores regulados (seguros, banca o similar).
· Capacidad para trabajar con multiples stakeholders (incluyendo direccion).
· Experiencia en gestion de proveedores de formacion.
· Nivel avanzado de Excel y paquete Office.
· Alta capacidad de organizacion, priorizacion y gestion de volumen.
· Vision estrategica y orientacion a negocio.

Fecha de publicación: 30/04/2026