(Bizkaia, España)
Funciones: Desde IMAN Temporing, empresa especializada en RRHH, queremos acompanarte en tu trayectoria laboral.
Desde nuestra oficina de Getafe seleccionamos operarios/as de planta de reciclaje de metales ubicada en Sesena, con acceso en transporte publico.
Si estas interesado interesado/a en comenzar nuevos proyectos y cuentas con experiencia en el sector ferrico, inscribete en nuestra oferta.
¿Cuales seran tus funciones?
Recepcion, clasificacion y separacion de materiales metalicos.
Alimentacion y manejo de maquinaria y equipos de la planta de reciclaje.
Seleccion y preparacion de metales para su posterior tratamiento y valorizacion.
Carga y descarga de materiales, utilizando medios auxiliares cuando sea necesario.
Manipulacion, traslado y almacenamiento de residuos metalicos.
Control visual del material y retirada de elementos impropios.
Limpieza y mantenimiento basico del puesto y de las zonas de trabajo.
Cumplimiento de las normas de seguridad, prevencion de riesgos laborales y medioambientales.
Apoyo en las diferentes tareas de produccion y funcionamiento de la planta.
Colaboracion con el equipo para garantizar el correcto flujo y tratamiento de los materiales.
¿Que ofrecemos?
- Estabilidad laboral. Con inicio un mes por ETT y posterior paso a plantilla. (100% real)
- 40 horas semanales de Lunes a Viernes de 09 a 18 horas, con disponibilidad de trabajar un sabado al mes cuatro horas.
- Banda salarial: 10, 05€/bruto.
- Buen ambiente de trabajo, revision salarial y crecimiento profesional.
#Conectamoseltalentoconlasoportunidades Requisitos: Imprescindible:
Capacidad para trabajo fisico y ganas de aprender de un oficio.
Valorable:
Experiencia de al menos seis meses en empresas del sector reciclaje.
Vivir cerca de Sesena o alrededor.
Disponer de carnet de carretillero/a en vigor.
Disponibilidad para trabajar al menos dos sabados al mes.
Si la oferta te parece interesante ¡No dudes en inscribirte!
Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por genero, etnia, orientacion sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislacion. Este proceso de seleccion se basa en criterios objetivos de profesionalidad, meritos y capacidad.
Fecha de publicación: 07/09/2026