Jefe/a de Taller electromecanico/a Madrid (Madrid)

(Madrid, España)

Funciones: Desde Iman Global Consulting, estamos colaborando con una compania del sector de alquiler de maquinaria de obra y construccion, en pleno crecimiento, para incorporar un/a Jefe/a de Taller Electromecanico/a que lidere la gestion integral del taller de una de sus delegaciones a nivel provincial.
Seras responsable de garantizar el correcto funcionamiento del taller, coordinando tanto la actividad tecnica como la gestion del equipo, asegurando la disponibilidad, seguridad y optimo estado de la maquinaria.
Funciones principales
- Liderar y organizar la actividad diaria del taller.
- Gestion y coordinacion del equipo tecnico a cargo.
- Recepcion, revision y diagnostico de maquinaria.
- Ejecucion de reparaciones y mantenimiento preventivo y correctivo.
- Control y seguimiento del mantenimiento a traves de sistemas informaticos.
- Garantizar el cumplimiento de estandares de calidad, seguridad y eficiencia.
- Coordinacion con clientes internos y externos para la resolucion de incidencias.
- Desarrollo del equipo fomentando un buen clima laboral y su crecimiento profesional.
Requisitos: - Formacion en Electromecanica, Automocion, Mecatronica o similar (Grado Medio o Superior) .
- Experiencia minima de 10 anos en mantenimiento y reparacion de maquinaria.
- Conocimientos solidos en mecanica, hidraulica, neumatica, electricidad y electronica aplicada.
- Experiencia previa en gestion de equipos de trabajo.
- Manejo de herramientas informaticas de gestion de mantenimiento.
- Perfil responsable, resolutivo, con iniciativa y capacidad de liderazgo.
Se valorara
- Experiencia en maquinaria de obra publica o construccion.
- Capacidad organizativa y orientacion a la mejora continua.
- Habilidades de comunicacion y gestion de equipos.
- Perfil orientado a resultados y resolucion de incidencias.
¿Te interesa dar el siguiente paso en tu carrera profesional?
Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por genero, raza, etnia, orientacion sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislacion vigente. Este proceso de seleccion se basa en criterios objetivos de profesionalidad, meritos y capacidad.

Fecha de publicación: 14/04/2026