Gestor/a de RRHH en Talavera de la Reina (Toledo)

(Bizkaia, España)

Funciones: Buscamos incorporar a un/a Gestor/a de Recursos Humanos responsable de optimizar la gestion del talento en la organizacion, asegurando el correcto seguimiento del personal, la mejora continua del desempeno y la adecuacion de los perfiles a las necesidades de la empresa.

La persona seleccionada sera clave en el desarrollo de politicas internas de RRHH, la evaluacion del equipo y la mejora del clima laboral y la productividad.

Funciones principales:
- Realizar el seguimiento continuo de los trabajadores, detectando necesidades de apoyo, formacion o mejora.
- Disenar, implementar y supervisar sistemas de evaluacion del desempeno.
- Definir, actualizar y mantener los perfiles y criterios de cada puesto de trabajo.
- Analizar el estado del personal y proponer acciones de mejora en rendimiento, motivacion y organizacion.
- Gestionar los procesos de seleccion y reclutamiento de nuevos empleados.
- Disenar planes de formacion y desarrollo profesional.
- Coordinar procesos de onboarding e integracion de nuevos trabajadores.
- Gestionar la comunicacion interna en materia de RRHH.
- Detectar riesgos de rotacion y proponer estrategias de retencion de talento.
- Apoyar en la resolucion de conflictos laborales y mediacion interna.
- Elaborar informes de indicadores de RRHH (absentismo, desempeno, rotacion, satisfaccion, etc. ) .
- Colaborar con direccion en la planificacion de plantilla y necesidades de personal. Requisitos: - Formacion en Recursos Humanos, Psicologia, Relaciones Laborales o similar.
- Experiencia previa en gestion de personal o RRHH (preferible) .
- Conocimiento de procesos de seleccion y evaluacion del desempeno.
- Habilidades analiticas y de organizacion.
- Capacidad de comunicacion y resolucion de conflictos.
- Manejo de herramientas de gestion de personal (valorado) .

Fecha de publicación: 13/05/2026