Descripción :
¿Te apasiona la Selección de Personal? ¿Aportas experiencia y/o interés en la Gestión del Talento dentro de las organizaciones? ¿Te gustaría desarrollarte en el ámbito de los Recursos Humanos?
Si la respuesta es afirmativa, esta puede ser tu oportunidad para incorporarte a nuestro proyecto.
En Grupo CTC estamos ampliando nuestro Departamento de Selección y Atracción del Talento y buscamos sumar al equipo un perfil como el tuyo.
¿Cuáles serán tus funciones?
- Reclutamiento, atracción, selección y retención del talento de diferentes perfiles, principalmente del sector logístico e industrial.
- Redacción y publicación de ofertas de empleo en diferentes canales y portales de selección, foros de empleo y redes sociales, asegurando la atracción de los mejores perfiles y garantizando una buena experiencia a los/las candidatos/as.
- Captación directa de perfiles.
- Criba curricular, entrevistas telefónicas, entrevistas presenciales, individuales y grupales (procesos de selección masivos y/o dinámicas de grupo)
- Optimización de procedimientos y herramientas de recruiting actuales, mejorando los KPI's de Selección.
- Realización y confección de informes de evaluaciones de potencial para promociones internas.
- Comunicación diaria con mandos intermedios para determinar necesidades de selección de personal
- Creación, actualización y mantenimiento de documentación interna del departamento necesaria para el Onboarding (descripciones de puesto de trabajo, manuales y politicas, informes de servicios, procedimientos...etc.)
- Soporte, gestión y seguimiento de procesos de selección con proveedores externos
- Colaboración en proyectos de gestión del talento en la organización.
¿Qué te ofrecemos?
- Incorporación estable en empresa líder en su sector y en constante crecimiento ubicada en Plaza Europa (Hospitalet de Llobregat)
- Jornada de 40 horas semanales. Horario de lunes a viernes de 9-18h, viernes hasta las 15.00h, con posibilidad de realizar horario de 8-17h y viernes hasta las 15h de forma coordinada con el área. Jornada intensiva mes de Agosto 8-15h
- Posibilidad de realizar 1 día de teletrabajo semanalmente
- Incorporación a un equipo estable, dinámico y con buen ambiente de trabajo
- Retribución en función de valores aportados
- Posibilidad de acogida al Plan de Retribución Flexible de la compañía (seguro médico, tarjeta restaurante, transporte, guardería)
¿Suena bien? ¿Pues a que esperas para inscribirte? ¡Queremos conocerte!
Imprescindible adjuntar CV
Requisitos mínimos :
¿Qué esperamos de tí?
- Valoramos experiencia laboral previa de unos 2 años en selección de personal, realizando un rol similar al descrito, preferentemente en un sector de actividad parecido
- Sería interesante que tengas formación en Psicología, Pedagogía y/o RR.LL (pero no dejes de inscribirte si aportas otro tipo de formación, sobretodo si aportas experiencia en las funciones descritas).
- Que seas una persona creativa, dinámica, proactiva. Que tengas ganas de seguir aprendiendo y desarrollándote como profesional. Que tengas pasión por las personas y que te guste trabajar en equipo.
- Que hayas trabajado antes con algún ATS de reclutamiento (Bizneo, Epreselec, Talent Clue, Viterbit, Talent4jobs, SAP SuccessFactors).
- Con dispongas de un amplio conocimiento del mercado laboral y que sepas moverte y conozcas las diferentes fuentes de reclutamiento utilizadas para los diferentes perfiles objetivo.
- Que te manejes bien con herramientas ofimáticas (Microsoft Office).
Fecha de publicación: 01/11/2022