(Barcelona, España)
Funciones: ¿Te gustaria formar parte del equipo de una importante tienda de del sector retail, reconocida por su innovacion y ritmo de crecimiento? ¿Buscas un entorno dinamico, multicultural y con oportunidades reales de desarrollo profesional?
Si te apasiona el mundo del retail y los Recursos Humanos, esta oportunidad puede ser ideal para ti.
¿Que haras en tu dia a dia?
- Gestionar y actualizar el sistema de fichajes: horarios, vacaciones, permisos, bajas, etc.
- Mantener al dia la informacion en Workday y en los expedientes del personal.
- Preparar y organizar toda la documentacion contractual con la maxima confidencialidad.
- Realizar el onboarding de nuevas incorporaciones durante su primera semana.
- Crear y actualizar reportes y ficheros de seguimiento para apoyar al equipo de management.
- Controlar y hacer seguimiento del absentismo.
- Dar soporte a RRHH en procesos de seleccion y en la organizacion de recruitment days.
- Resolver dudas del equipo en coordinacion con RRHH.
- Asegurar que se cumplen politicas internas y procedimientos de tienda.
- Contribuir a una experiencia de empleado/a positiva y alineada con los estandares de la compania. Requisitos: - Formacion universitaria o FP relacionada con RRHH, Relaciones Laborales, Administracion, Derecho o Psicologia.
- 2 anos de experiencia en un rol generalista de RRHH, preferiblemente en entornos dinamicos.
- Valorable experiencia previa en tienda/retail.
- Dominio de herramientas de RRHH y paquete Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook).
- Capacidad de adaptacion, buen ritmo de trabajo y manejo de situaciones bajo presion.
- Alto sentido de confidencialidad y orientacion a las personas.
- Pasion por el retail y el contacto con equipos.
Fecha de publicación: 27/02/2026